10月30日至31日，吉安公司組織開展了新聘導乘人員崗前培訓。公司精心設計了企業(yè)文化、職業(yè)素養(yǎng)、必備知識、專業(yè)技能、團隊建設等課程，通過素質拓展、業(yè)務實操、實地學習、交流座談等培訓形式，為新進導乘員解析公司組織架構和業(yè)務體系，進行安全知識輸入及服務意識傳導。為期兩天的崗前培訓讓新進導乘員們卸下了入職前期的青澀與迷茫，切身感受到了公司的關愛和集體的凝聚力。